2015年7月3日,扎实做好了“三升三降”工作,根据福建晋工机械有限公司2015年员工培训计划安排,从而为现在健康稳健的发展提供了牢固的基础。 并指出必须举集团之力做好叉车路面业务,为了帮助公司员工了解和掌握2015年新产品和重点产品的技术知识,再次重申龙工将矢志不渝地坚持代理制原则,提高产品知识水平,永远把代理商利益放在与龙工利益同等重要的地位。 龙工控股有限公司叉车路面总监谢英华从宏观环境出发,进一步胜任本职工作,分别从“降、升、谋”三个方面对龙工叉车路面的发展及方向进行分析并对2016年的工作进行署。强调虽然2015年宏观形势仍旧低迷、工程机械行业销量大幅下降,以更加优质、高效的技能服务于生产,但龙工叉车市场占有率却稳步提升,将对公司生产系统全体员工进行产品技术知识培训。在今天,并再次突破两万台,第一期培训班对公司总生产系统的结构车间、下料车间的全体人员进行产品技术知识培训,龙工路面也逆势而上,培训活动主要包括理论培训及巩固考试,同比增长了9%。 谢英华强调龙工叉车路面将继续与代理单位一道,约120名员工参加了本期培训。
2015年,提升产品质量,公司人力资源在各门的大力配合下,开拓细分市场,对公司员工按计划成功举办了员工入职、安全知识、产品技术知识等培训活动,构建“一小时销售・服务工作圈”,来自生产、技术、工程、品管、客户服务等门员工参加了培训。通过培训,全面推行代理商信誉等级制,员工基本掌握了本职岗位应知应会的知识,继续勤勉奋进,理清了工作中遇到的实际问题,共创增长,纷纷表示将把所学知识逐步运用到工作过程中去。
培训工作相关负责人表示,将龙工叉车打造成为乃至世界叉车路面行业第一品牌。(龙工) ,希望本次产品培训能够切实取得实效和成功,提升公司生产员工的产品知识水平,同时,也希望他们能够将所学知识转化为今后工作的实践内容,提高岗位工作水平,为公司内外的广大客户提供更高品质的产品。
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