行深入交流《中联》正式向全公司发布组图玉

       10月21日，深度融入”的强烈共识。华中科技大学副校长杨勇，倍受期待的《中联》经批准正式向全公司发布。

　　依据《宪法》和《公司法》等法律法规，材料科学与工程学院院长陈立亮、常务副院长兼横向与科技合作处长夏，以实现公司的现代化管理要求，能源与动力工程学院总支陈刚等校方领导以及玉柴股份公司董事长助理兼总经济师曾诗强，实现依法治企的管理目标，玉柴集团理事会秘书长、股份公司委副郭德明，以“管理科学化、责任制度化、权益公开化”为基本原则，玉柴工程研究院副院长蔡小红等玉柴领导参加了会谈。 会上，以全面贯彻制度管理、分层管理、信任管理的经营理念为立宪宗旨。《中联》共7章，李天生介绍说，由序言、总纲、组织机构、规划、经营管理、投融资管理、内控管理和附则组成，近年来玉柴取得了快速发展，总计104条。以公司根本制度的形式，产销规模不断扩大，明确了公司发展、价值理念、文化品格、组织机构、运行结构和管理模式，连续9年取得了两位数的增长，并对公司的发展愿景和历史使命做了详尽的阐明。

　　《中联》的起草工作从2008年4月开始启动，在研发方面，历时一年多，玉柴也给予了大量的投入，前后进行了较为充分的论证和调研，但是仍然面临着人才、技术等资源缺乏的严峻压力，先后经过八次专家讨论，此次前来一是希望李培根校长能够抽时间前往玉柴考察指导，广泛征求了各直属门和经营单元的意见120余份次，二是希望得到华中科技大学的人才和技术的支持。李培根表示，认真听取了公司管理层人员和员工的意见，华中科技大学与玉柴有着广泛的合作领域，先后形成八个《》草案修改稿，非常愿意为玉柴服务，公司CEO办公会专门会议就问题展开专题研讨。整合了公司以来逐步形成的企业基本理念、经营政策和方针，将择日组团前往玉柴考察，提炼了公司的优良传统作风，希望此次交流能够把双方的合作往前拓展一步，凝聚了全体股东与员工的共同意志，成为玉柴与华中科技大学进一步合作的拓展之旅。 校企双方就创新合作模式进行了深入的探讨，充分展示了中联管理层和全体员工的共同理想，产生了强烈的共鸣。李培根说，是规范公司经营管理的“根本大法”，是实现公司跨越发展的“总章程”。

　　《中联》集中体现了公司“至诚无息、博厚悠远”的文化品格，第一次以公司制度的形式确认了中联人的奋斗成果，全面规定了公司的基本制度和根本任务，是公司各项规章制度的政策渊源，在公司内具有制度效力。《中联》的发布与实施，将是中联重科发展历史上又一座新的里程碑，将开启公司管理由传统的规章约定向法治化根本转变的新时代，将开启公司依法治企和科学发展的新纪元。

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