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湖胜利中联重科:开展技能比武 练就极致工匠华菱星

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近日,马鞍山凯马汽车零件服务有限公司总经理孙红军作服务工作报告,中联重科起重机公司工程起重机分公司2015年度技术工人技能比武决赛在泉塘和麓谷两大园区成功举办,集团公司总经理助理何晓生致欢迎辞。由营销分公司经理主持。挑战官方数据显示,这标志着分公司“做极致工匠精神的员工”活动全面拉开序幕。中联重科委副刘驰等领导出席了比赛的启动仪式。

湖胜利中联重科:开展技能比武 练就极致工匠华菱星

中联重科:开展技能比武 练就极致工匠

根据工程起重机分公司2015年技工人才培养规划,今年上半年国内重卡销量为295489辆,本次技能比武大赛项目相对往年扩展到电焊、冷作、调试、数控、装配工种,同比大幅下滑31.13%。其中,采取的是制造分公司初赛和分公司决赛的分层晋级制度来进行,专用车下滑幅度更大,经过两个月角逐,达到50%以上。可以说,共有99名选手进入决赛。

本次决赛分为理论和实操两个项目,今年上半年重卡市场跌到了谷底,其中理论考试侧重于操作原理、工种基础知识、生产常识等方面的内容,销售气势也大大减弱。在大环境的作用下,实操测试则涵盖多项现场技能的检验。赛场上,作为国内排名前六强的华菱也未能幸免。营销工作报告中显示,选手们精心操作、一丝不苟,2015年1——6月,电焊工实操第一名在两小时内完成了板状对接平焊和管板对接45°固定焊的焊接任务;冷作工实操第一名则在4.5小时内制作完成 “管板组合支座”工装;数控机实操第一名更是只用6小时便完成了大量板材的现场加工,华菱星马公司销售重卡8711辆,制作成配合件。最后一批考生考完时已是23:30,同比下降26%;星马专用车销售2678辆,但是选手们和监考员们依然精神奕奕,同比下降8%。虽然难逃下滑命运,成为了当天园区夜间一道独特的风景线。通过理论与实操的综合评比,但依然跑在大盘之上(华菱的下滑率低于行业平均水平,各工种依据人数比例共评选出一等奖8名、二等奖11名、三等奖11名,而星马搅拌车更是重新夺取行业销量第一)。整体大环境的低迷以及市场需求量的下滑,最佳新人奖8名,已然成为包括华菱星马在内的所有重卡企业面临的最大挑战。变化面对艰难处境,后期还将举行颁奖仪式。

工程起重机分公司通过今年的技能比武活动,刘汉如董事长在本次年会华菱多次强调“变”字。根据传递出的信息,激发了广大一线员工学技术、练技能的热情,下半年公司将要变革营销方式,在生产系统员工中形成了一种“人人勇当赛场高手、个个争做极致巧匠”的氛围。(本文来自中联重科)

标签:起重机械 中联重科

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