件采购率北方交通获行业职业技能鉴定点牌匾小松拟

7月19日，将成本缩减至目前的90%。虽然从2011年下半年起，机械工业职业技能鉴定中心史仲光、工程机械工业协会江琳秘书长莅临北方

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参观考察，建筑机械市场需求持续低迷，并现场授予“机械行业职业技能鉴定点”牌匾。此行受到北方

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裁、工程机械总裁夏秀峰、人力企管中心总监助理石信团、市场总监杨扬的热情接待。

 

机械工业职业技能鉴定中心史仲光

 

工程机械工业协会秘书长江琳

 

沈阳北方交通重工集团裁、工程机械总裁夏秀峰

史仲光与江琳秘书长首先在夏总、杨总的陪同下参观了北方交通工业园、级企业技术中心以及中的机械行业职业技能鉴定中心培训基地。史、江秘书长在详细地听取了夏总做的关于北方交通发展史与未来发展规划后，但2011财年小松在市场的销售额为2013亿日元(约合25.76亿美元)，给予很高评价：北方交通是装备制造业的代表企业，仍占其整体销售额的12%。由此可见，30余年的发展使其成为装备制造行业中一流的设备供应商和工业标志性企业，是小松的重要市场之一。为提高市场竞争力并进一步降低成本，现已具备与国外企业相当的生产研发实力，小松计划将在华采购率提高约20个百分点。据悉，在工程机械领域更是表现突出，由于液压机械和变速器等主要件均在日本国内集中生产，为工程机械市场管理及产品研发理念注入了诸多创新与驱动，因此小松将以此类主要件之外的金属板等件为中心扩大采购规模。，特别在道路筑养护机械、工程机械、专用车改装领域创新成效显著。

会谈过程中，夏总指出，一个成熟的企业首先需要建立标准，多年来北方交通参加了多项级行业标准制定，如道路铣刨机行业标准、高空车行业标准、道路综合养护车行业标准、清障车行业标准……北方交通通过科技创新一直引领工程机械行业发展。伴随工程机械行业的成熟，北方交通在研发生产优质产品的同时注重行业人才培养，“机械行业职业鉴定点”正在积极中，此举能够更好地发挥企业和社会各方优势，调动行业和企业在开展机械职业技能鉴定、培训的积极性，建立起完善的地区性职业技能鉴定工作秩序，保证行业特有职业技能鉴定机构的运行质量，保证行业鉴定数量的持续增长，不断完善行业特有职业（工种）技能鉴定工作体系，扩大行业、鉴定机构数量和规模，同时培养工程机械行业复合型技术人才，最终实现行业劳动者素质的全面提升。

 

                       沈阳北方交通重工集团领导与来宾亲切交谈

史仲光表示，伴随工程机械行业的成熟，职业技能培训受到的高度重视。近年来，机械工业职业技能鉴定中心通过对工人的技术鉴定、工人之间的知识竞赛及评奖颁奖活动为已培养出近百名全国五一劳动模范，为行业输送出许多专业人才。目前，机械工业职业技能鉴定指导中心下属机构300余家，工程中心下属机构有40余家，鉴定指导中心欢迎像北方交通这样拥有技术标准鉴定的企业加入，共同为工程机械行业的发展贡献力量，最后机械工业职业技能鉴定中心史仲光、工程机械工业协会秘书长江琳共同为北方交通颁发了“机械行业职业技能鉴定中心”牌匾。

 

史仲光与江琳秘书长共同颁发“机械行业职业技能鉴定中心”牌匾

据悉，北方交通“机械行业职业技能鉴定中心”正紧张有序进行中，夏总表示，该中心完成后，北方交通将严格执行鉴定标准与培训制度，逐步完善持证上岗的行业规定，同时坚持质量第一，构建人才培训的长效机制，推进职业技能鉴定事业又好又快发展，为行业输入更多优秀技术人才。

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