质量奖集团公司三名员工分获“第四届马鞍山市首席技师”及“2018年名师带高徒活动”名师称号潍柴动

日前，“第四届马鞍山市首席技师”揭榜，集团公司员工光荣上榜，他们是装配钳工罗以东、汽车维修工王强；发动机分公司韩伟荣获“2018名师带高徒”活动名师称号。

10月26日，为进一步表彰先进，发扬带头作用，集团公司了第四届首席技师及名师带徒活动颁奖会议。市人社领导亲自莅临我司为员工颁发证书。集团公司委副周学锋、华菱公司总经理王延安及发动机分公司总经理汪祥支出席会议，会议由集团公司总经理助理郭雪丽主持。

会上，市人社职业能力科科长施用虎宣读《关于公布2018年度“名师带高徒”活动名单的通知（马人社秘【2018】169号）》及《马政秘〔2018〕61号关于命名第四届“马鞍山市首席技师”的通知》，市人社副长喻舜为人员颁奖；员工罗以东、王强、韩伟结合自身工作经历，畅谈对工匠精神的理解，表达了立足岗位、再接再厉，为企业发展贡献智慧和力量的决心。

高技能人才一直是推动技术创新和实现科技成果转化的重要力量。集团公司委副周学锋在会议上表示，近年来，华菱星马持续完善创新管理机制，积极推进高技能人才队伍培育和素质提升，着力开启高技能人才成长通道，助力企业发展提供强有力的人才支撑。此次华菱星马在马鞍山市高技能人才重点项目评审中取得优异成绩，充分彰显了公司在高技能人才队伍方面的成果。

周学锋还强调道，拥有一支技艺超群、敬业奉献的技能人才队伍，是华菱星马做强做优做大，实现最具影响力的重卡企业目标的重要保障。集团公司将切实把技能人才队伍摆在更加突出的位置，进一步健全技能人才发展激励机制，加大技能人才培养力度，切实帮助技术工人成长成才解决实际问题。

会议最后，市人社副长喻舜在总结讲话中对此次的三名员工表示祝贺并对华菱星马人才队伍提出了具体意见和要求。喻舜表示，华菱星马要以此次活动为契机，全力营造有利于技能人才成长的良好环境。要尊重、重视技能人才，更多的关心关注技能人才的生产生活，积极为技能人才成长搭建平台、创造条件。此次的员工要发扬“传、帮、带”精神，发挥先锋带头作用，弘扬工匠精神，营造精益求精的敬业风气。为华菱星马的发展、的描绘了现代化强国的宏伟蓝图而不懈努力，再立新功！

标签：华菱重卡